икономика 14 ноем. 2017 2017-11-14 2020-03-26 https://www.burgas-reporter.comhttps://burgas-reporter.com/rails/active_storage/representations/eyJfcmFpbHMiOnsibWVzc2FnZSI6IkJBaHBBa1pGIiwiZXhwIjpudWxsLCJwdXIiOiJibG9iX2lkIn19--97582689e5af304d7330fe612401b6db60c80c62/eyJfcmFpbHMiOnsibWVzc2FnZSI6IkJBaDdCam9MY21WemFYcGxTU0lNTkRBd2VETXdNQVk2QmtWVSIsImV4cCI6bnVsbCwicHVyIjoidmFyaWF0aW9uIn19--3b7d5ce51832c59b94b910e1c0fe2c5ac43fca4b/main_img_29504.jpg

Burgas Reporter Ltd.

Над 30% от обявите за работа предлагат минимална заплата

Над 30% от обявените работни места у нас предлагат минималната работна заплата. 

Това показва анализ на „Институт за пазарна икономика“ (ИПИ), в който са използвани данни от Агенция по заетостта.

„За пореден път при прегледа на данните на Агенцията по заетостта прави впечатление високият относителен дял на свободните работни места в страната, които предлагат минимално заплащане (29,3%). Ако наложим границата не на 460 лв., а на очакваното ниво от 1 януари 2018 г. (510 лв.), този дял скача до цели 42%.”, коментира Явор Алексиев от ИПИ.

По думите му това е делът на свободните работни места в бюрата по труда, които могат да бъдат повлияни от планираното вдигане на минималното заплащане.

Коментари

икономика ...


Местни избори 2023 ...


политика ...